Vous décidez de vous séparer d’une ou plusieurs personnes et vous souhaitez conserver votre marque employeur ? L’outplacement (ou reclassement professionnel) permet à l’entreprise de soutenir son collaborateur dans sa recherche d’emploi et son évolution professionnelle.
L’outplacement consiste, dans le cadre d’un licenciement, à collaborer avec un cabinet spécialisé qui favorisera la transition de carrière : une réintégration rapide dans un nouveau poste, rebondir et évoluer professionnellement.
DEROULEMENT, en partenariat avec VAST RH
- Entretiens individuels (en présentiel ou à distance)
- Bilan de compétences
- Formation technique à la recherche d’emploi ou à l’entrepreneuriat
- Accompagnement à la prise de poste
- Séances de coaching